我們主要負責東海岸集團人力資源系統(tǒng)的整合與管理,組織實施人員聘用與配置、績效考核管理與激勵機制建立、薪酬福利管理、員工培訓體系等工作。通過人力資源戰(zhàn)略的制定、實施來配合東海岸集團戰(zhàn)略的順利實施,為集團選拔合適的人才,提供高質(zhì)量的人才儲備,同時,東海岸集團注重員工創(chuàng)新意識、團隊意識的培養(yǎng),竭力增強員工專業(yè)技能,開發(fā)員工潛能,以實現(xiàn)人企共贏。
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